08 / Contatti
Raccontateci
cosa succede nella vostra impresa.
Un progetto, una notizia o una domanda bastano per iniziare. Insieme capiremo di quale supporto ha bisogno la vostra comunicazione.
RICHIESTA SENZA IMPEGNO
Bastano poche righe per iniziare.
Su cosa vorreste lavorare? Raccontateci brevemente la vostra impresa e il tema. Leggiamo ogni richiesta personalmente e vi rispondiamo direttamente.
Cosa indicare: I vostri recapiti e poche frasi sui vostri progetti. È tutto ciò che serve per un primo colloquio.
Iniziare deve essere semplice.
Non serve un piano completo. Un progetto, una novità, un canale o semplicemente la sensazione di non raccontare abbastanza il vostro lavoro sono buoni punti di partenza.
Contenuti esistenti
Esaminiamo insieme progetti, immagini, notizie e materiali che avete già.
Un ritmo realistico
Concordiamo ciò che si può fare con continuità, senza pressioni inutili a produrre contenuti.
Un prossimo passo utile
Saprete quali temi, formati o pagine conviene affrontare per primi.
La vostra richiesta arriva direttamente a noi.
wirkt. è un marchio DAXS. Usate il modulo per raggiungere direttamente il nostro team. Spiegate brevemente dove vi serve una mano.
Un primo incontro diretto
Un incontro.
Un quadro chiaro delle vostre priorità.
Usate il calendario per prenotare un incontro di 120 minuti presso la vostra sede. Selezionando una fascia vedrete orari disponibili e dettagli della prenotazione.
Per prepararci bastano il vostro sito o i canali esistenti e una breve descrizione dell’incarico. Non dovete portare un progetto già definito.
Volete prima chiarire una domanda? Inviateci una richiesta
Utile per il nostro colloquio
Cosa vogliamo
chiarire insieme.
Dove serve supporto
I vostri canali restano in silenzio troppo spesso? C’è un tema attuale o materiale che nessuno ha ancora preparato per la pubblicazione? Un esempio concreto ci aiuta a capire l’esigenza.
Cosa c’è già
Post esistenti, foto, clip brevi e materiali specialistici mostrano su cosa possiamo costruire. Chiariamo ciò che è utilizzabile e quali informazioni mancano ancora.
Come possiamo lavorare insieme
Chi può rispondere alle domande? Chi approva i contenuti? Quali compiti devono restare al vostro team? Da qui possiamo definire un prossimo passo sensato.
